Udviklingsmuligheder
Fordi Wicke præsenterer sig på uddannelsesmesser, og lægger vægt på en god uddannelse, overtager flertallet af praktikanter dette syn og det giver plads til en fremragende karriere. Sådan sker det, at et stort antal fremragende specialister og ledelsesstillinger altid kan udfyldes internt. Uddannelsen af ??vores medarbejdere på alle områder af virksomheden er forudsætningen for at klare fremtidens krav. Som følge heraf kan et stort antal fremragende specialister og lederstillinger altid besættes internt. Videreuddannelse af vores medarbejdere inden for alle områder af virksomheden er forudsætningen for at klare fremtidens udfordringer.
Vores medarbejdere bekræfter med en procentsats på 77 % i en medarbejderundersøgelse, at vi her er på den rigtige vej.
Vi får også altid personligt bekræftet:
Benjamin E., medarbejder i polyurethan-afdelingen, tidligere Wicke lærling:
“Jeg har arbejdet for Wicke siden 2006. På det tidspunkt var det faktisk en nødløsning. Men det gik godt, først arbejdede jeg i produktionen, så var jeg støber. Da en tennisarm gjorde livet svært for mig, blev jeg tilbudt en læreplads i en alder af 31 år. I dag arbejder jeg med interessante projekter i polyuretanlaboratoriet. “
Andre stemmer om udviklingsmulighederne:
“På Wicke er lærlingene veluddannede. De bliver alle ansat og bliver rigtige specialister for os. Rigtig gode mennesker.”
“Ja, de tager rigtig godt vare på praktikanterne. De står ikke alene. At tage en uddannelse hos Wicke er interessant, og man har gode udsigter.”
»I begyndelsen havde jeg ikke rigtig nogen forventninger, jeg skulle bare gøre mit arbejde. Nu er jeg koordinator, arbejder på kontoret og har et interessant job.«
“Min karrierevej i Wicke: Låsesmed-værkfører-arbejdsforberedelse-affaldshåndtering-stedfortrædende leder.”
