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Travailler chez nous

Ceux qui travaillent pour Wicke font partie d’une grande entreprise gérée par son propriétaire, fiable et contraignante, qui opère dans un environnement respectueux et reconnaissant.

Cela signifie chez nous:

Dans le cadre d’un projet de l’UE et du ministère fédéral du travail et des affaires sociales « Xenos – Intégration et diversité », Wicke a vérifié et confirmé que nous, entre autres, fournissons des emplois sûrs, fournissons une organisation mature, offrons des opportunités de développement, promouvoir la conscience démographique, faire preuve de cosmopolitisme et pratiquer l’engagement civique et la tolérance.

Wicke offre tous les avantages d’un grand employeur dans un environnement familial et collégial avec 370 employés en Allemagne (plus de 900 employés dans le monde). Des salaires et traitements fiables, des contrats fixes ainsi que le respect des employés de longue date.

Le travail chez Wicke est planifié avec prévisions et une partie du travail de groupe Wicke consiste à avoir des discussions de groupe régulières où chacun peut avoir son mot à dire. L’accent est mis sur les équipements fonctionnels, les vêtements de travail et les équipements de protection pour la sécurité au travail. La santé des salariés à travers des mesures sanitaires dédiées et des journées santé est favorisée sur le long terme.

Parce que Wicke se présente aux salons de la formation et attache de l’importance à une bonne formation, la majorité des stagiaires font carrière ici. Il se trouve donc qu’un grand nombre de spécialistes et de postes de direction exceptionnels peuvent toujours être pourvus en interne. La formation de nos collaborateurs dans tous les domaines de l’entreprise est la condition préalable pour faire face aux exigences futures.

Grâce à la coopération de personnes de tous âges, langues, couleurs de peau, origines internationales et croyances religieuses, qui se produit tous les jours chez Wicke, il n’y a pas de place pour les préjugés. Tous ceux qui accomplissent leur travail ont une chance. Près de 60 % de nos employés sont issus de l’immigration et originaires de plus de dix pays différents. Notre magazine des employés et nos journées portes ouvertes régulières reflètent cette culture d’entreprise.

Note sur le genre

Afin d’améliorer la lisibilité des textes, la forme masculine des mots principaux se rapportant à des personnes a été choisie. Cela n’implique en aucun cas une discrimination des autres sexes. Tous les sexes peuvent se sentir concernés de la même manière par les contenus.