Organisatie
Het werk bij Wicke wordt vooruit gepland. Een deel van het werk van de Wicke-groep is om regelmatig groepsdiscussies te houden waar iedereen inspraak heeft. De nadruk wordt gelegd op praktische zaken als de werkkleding en persoonlijke beschermingsmiddelen (PBM) voor arbeidsveiligheid. De gezondheid van werknemers wordt door middel van speciale gezondheidsmaatregelen en gezondheidsdagen op de lange termijn bevorderd.
Meer dan 75% van onze medewerkers bevestigt in een medewerker onderzoek dat we hier op de goede weg zijn. Dat krijgen we keer op keer bevestigd:
Victor M, collega in de polyurethaan productie:
““Ik werk al meer dan 25 jaar bij Wicke. Als bijbaantje werkte ik in het restaurant van mijn ouders, het Portugese “Mare Atlantico”. Toen daar een collega uitviel, ben ik ingestapt. Wicke heeft het voor mij mogelijk gemaakt om over te stappen op een vaste vroege dienst. “
Verdere meningen over de organisatie
“Elk half jaar krijgen we nieuwe kleding en werkschoenen. Bij andere bedrijven zie je dat niet gebeuren.”
“Erg fijn, zodra je iets nodig hebt wordt dit meteen geregeld.”
“Er wordt geprobeerd collega’s met gezondheidsproblemene op een andere plek in de organisatie te plaatsen.”
“Vasthouden aan bewezen krachten. Ze zijn ook op zoek naar andere mogelijke toepassingen, mocht het ooit nodig zijn, dat heb ik zelf ervaren.”
“Het bedrijf staat achter je – er heerst een ” open deur” methode. Wicke helpt mee om de persoonlijke problemen van de medewerkers aan te pakken.”
“Ik ben met Wicke opgegroeid en hecht erg aan mijn werk en mijn collega’s.”
